Как се

Как се подава болничен лист по електронен път

Откакто болничните листове са изцяло електронни, мнозина се чудят какво всъщност трябва да направят сами и кога ще получат обезщетението. Истината е, че процесът е значително опростен — лекарят въвежда болничния директно в НОИ. По-долу е какво се случва стъпка по стъпка и какво зависи от теб.

В тази статия 10 раздела

Как работи електронният болничен

От 1 юни 2023 г. болничните листове се издават само по електронен път. Лекарят или ЛКК въвежда болничния директно в електронния регистър на НОИ, а работодателят го вижда в системата. Ти не получаваш хартиен документ и не носиш нищо на работодателя си.

Честа грешка: Не чакай хартиен болничен лист — такъв вече не се издава. Друг чест пропуск е липсата на подадена декларация с банкова сметка в НОИ. Тя се подава еднократно и без нея обезщетението няма къде да бъде преведено.

Необходими документи и данни

  • Документ за самоличност (при прегледа при лекаря)
  • Редовен здравноосигурителен статус
  • IBAN на банкова сметка за изплащане на обезщетението
  • Декларация за банкова сметка към НОИ (подава се еднократно)
  • ПИК или електронен подпис за справки в персоналния регистър

Стъпка по стъпка

  1. При заболяване посети лекар — той преценява състоянието и при нужда издава електронен болничен лист.
  2. Лекарят въвежда болничния директно в електронния регистър на НОИ; ти не получаваш хартиен документ.
  3. Уведоми работодателя си, че имаш издаден електронен болничен лист.
  4. Ако досега не си го правил, подай в НОИ декларация с данни за банковата си сметка (IBAN) за изплащане на обезщетения.
  5. Работодателят въвежда данните за изплащане (удостоверение Приложение № 9) в системата на НОИ в законоустановения срок.
  6. НОИ изплаща обезщетението за дните след третия по посочената банкова сметка.
  7. Провери статуса на болничния и на обезщетението в персоналната справка на НОИ с ПИК или електронен подпис.

Как се изплаща обезщетението

Период Размер Кой плаща
Първите 3 работни дни 70% от среднодневното брутно възнаграждение работодателят
От 4-тия ден нататък 80% от среднодневния осигурителен доход НОИ
При бременност и раждане 90% от среднодневния осигурителен доход НОИ

За право на обезщетение е необходим поне 6 месеца осигурителен стаж (с изключения за лица под 18 години). Издаването на електронния болничен е безплатно — €0,00 (0,00 лв.). Справки и услуги има на сайта на НОИ и на egov.bg.

Често задавани въпроси

Трябва ли да нося хартиен болничен на работодателя?

Не. От 1 юни 2023 г. болничните листове са изцяло електронни — лекарят ги въвежда директно в НОИ и работодателят ги вижда в системата.

Кой издава електронния болничен лист?

Електронният болничен лист се издава от лекаря или ЛКК директно в електронния регистър на болничните листове на НОИ.

Колко получавам по болничен лист?

Първите 3 работни дни се плащат от работодателя в размер 70% от среднодневното брутно възнаграждение, а от 4-тия ден НОИ изплаща 80% от среднодневния осигурителен доход (90% при бременност и раждане).

Какъв осигурителен стаж е нужен за обезщетение?

Необходим е поне 6 месеца осигурителен стаж, с изключения за лицата под 18-годишна възраст.

Как да проверя статуса на болничния и обезщетението?

Чрез персоналната справка в електронните услуги на НОИ, с персонален идентификационен код (ПИК) или квалифициран електронен подпис.

С електронния болничен лист една от досадните формалности при боледуване отпада почти изцяло — остава само да се погрижиш за здравето си.